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西部決策網(wǎng)訊 為深入推進(jìn)東西部勞務(wù)協(xié)作，進(jìn)一步提高協(xié)作的精準(zhǔn)性、實(shí)效性和可持續(xù)性，11月20日，江蘇省常州市金壇區(qū)人社局一行來(lái)寧強(qiáng)縣開展勞務(wù)對(duì)接交流活動(dòng)，共同就做好2026年勞務(wù)協(xié)作，健全外出務(wù)工人員需求登記與崗位精準(zhǔn)對(duì)接長(zhǎng)效機(jī)制等相關(guān)事宜進(jìn)行深入對(duì)接交流。

金壇區(qū)人社局一行參觀了寧強(qiáng)縣就業(yè)服務(wù)大廳、人才服務(wù)大廳，聽取了寧強(qiáng)縣在就業(yè)服務(wù)、高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)等方面的介紹，并對(duì)高校畢業(yè)生招聘、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)等具體環(huán)節(jié)進(jìn)行了交流。座談會(huì)上，寧強(qiáng)縣人社局就寧強(qiáng)縣勞務(wù)市場(chǎng)形勢(shì)、用工需求和供求狀況進(jìn)行了全面介紹，并觀看了寧強(qiáng)縣羌繡、羌編勞務(wù)品牌宣傳片。金壇區(qū)人社局詳細(xì)介紹了本地就業(yè)形勢(shì)變化情況，分析了陜西及寧強(qiáng)籍務(wù)工人員在金壇就業(yè)的增減情況，著重提出為應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)和就業(yè)形勢(shì)，做好就業(yè)服務(wù)“加減法”，創(chuàng)新勞務(wù)協(xié)作方式，改變過去由政府主導(dǎo)“大包大攬”的粗放式招聘形式，擴(kuò)大社會(huì)力量參與，引入經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與就業(yè)服務(wù),共同充實(shí)線上線下就業(yè)服務(wù)力量，推進(jìn)精準(zhǔn)就業(yè)服務(wù)的一些設(shè)想。雙方就推進(jìn)勞務(wù)輸出向市場(chǎng)化發(fā)展，積極探索接入江蘇優(yōu)質(zhì)市場(chǎng)化人力資源機(jī)構(gòu)資源，并加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與鎮(zhèn)、街道基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)對(duì)接，并下沉企業(yè)、村組，面對(duì)面為企業(yè)、為勞動(dòng)者服務(wù)，讓更多的農(nóng)村勞動(dòng)力能夠通過人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)快速找到合適崗位，形成?人社部門“搭臺(tái)”，經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)“唱戲”的高效的、符合市場(chǎng)化運(yùn)作的勞務(wù)輸出機(jī)制，推動(dòng)求職招聘服務(wù)從“大水漫灌”到“精準(zhǔn)滴灌”等內(nèi)容進(jìn)行了深入探討。

會(huì)上，雙方還共同探討了2026年兩地深化勞務(wù)協(xié)作的具體計(jì)劃和方法路徑，確保新的一年兩地勞務(wù)協(xié)作謀好篇、開好局、起好步；就如何通過勞務(wù)協(xié)作充分發(fā)揮雙方的資源優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)資源互動(dòng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，有效帶動(dòng)就業(yè)、滿足企業(yè)用工需求，對(duì)在2026年進(jìn)一步深化兩地勞務(wù)協(xié)作，常態(tài)化做好人力資源供需對(duì)接表達(dá)了強(qiáng)烈的合作意愿。

通過此次勞務(wù)對(duì)接交流，有效促進(jìn)了金壇、寧強(qiáng)兩地之間的勞務(wù)聯(lián)系和互動(dòng)，雙方表示將以此對(duì)接交流活動(dòng)為契機(jī)，在平臺(tái)搭建、信息共享、培訓(xùn)協(xié)同、高效對(duì)接、崗位推介方面持續(xù)優(yōu)化，進(jìn)一步加強(qiáng)溝通聯(lián)系，深化合作領(lǐng)域，創(chuàng)新協(xié)作方式，持續(xù)推動(dòng)蘇陜勞務(wù)協(xié)作向縱深發(fā)展，為促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展注入新動(dòng)能。

下一步，兩地人社部門將持續(xù)加強(qiáng)溝通對(duì)接，積極搭建勞務(wù)對(duì)接平臺(tái)，組織開展招聘等活動(dòng)，促進(jìn)兩地勞動(dòng)力與企業(yè)崗位的精準(zhǔn)匹配，在拓寬寧強(qiáng)縣勞動(dòng)力就業(yè)渠道的同時(shí)，有效解決金壇區(qū)企業(yè)“招工難、用工難”問題，有力推動(dòng)兩地人力資源的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，為服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人力資源支持，促進(jìn)寧強(qiáng)縣農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)更充分、更高質(zhì)量的就業(yè)。